Rôle et définition du poste
Le technicien en froid et climatisation intervient sur des installations thermiques, frigorifiques ou de traitement d’air. Il veille à leur bon fonctionnement, à leur sécurité et à leur conformité environnementale (réglementation F-Gaz, fluides frigorigènes, efficacité énergétique).
Les missions principales
- Installer et mettre en service les systèmes de climatisation, de ventilation et de réfrigération.
- Diagnostiquer les pannes et assurer la maintenance préventive et corrective des équipements.
- Contrôler les pressions, températures, débits et niveaux de fluides frigorigènes.
- Effectuer les opérations de charge, récupération et confinement des gaz selon la réglementation F-Gaz.
- Optimiser le rendement énergétique et réduire les consommations électriques.
- Assurer la traçabilité des interventions et la mise à jour des dossiers techniques.
- Conseiller les clients sur la performance énergétique et les solutions techniques adaptées.
Compétences techniques et comportementales
- Maîtrise des principes de thermodynamique et de régulation frigorifique.
- Connaissance des systèmes de climatisation, PAC, VRV/VRF, chambres froides, groupes d’eau glacée.
- Lecture de plans, schémas hydrauliques et électriques.
- Connaissance de la réglementation environnementale (certification AFNOR F-Gaz).
- Utilisation d’outils de mesure et d’appareils de contrôle (manomètre, thermomètre, détecteur de fuite).
- Autonomie et rigueur d’exécution.
- Réactivité et sens du diagnostic.
- Capacité à travailler en équipe ou en itinérance.
- Relation client et pédagogie technique.
Formation et parcours
Le poste est accessible du CAP au Bac+2 selon la technicité des installations :
- CAP Froid et Climatisation, Monteur en installations thermiques.
- Bac Pro TFCA (Technicien du Froid et du Conditionnement de l’Air).
- BTS FEE (Fluides Énergies Environnements), option Froid et Conditionnement d’Air.
- Formation complémentaire en énergies renouvelables (ONISEP).
Secteurs d’activité
Le technicien en froid et climatisation intervient dans :
- Industrie agroalimentaire : production et conservation frigorifique (secteur agroalimentaire).
- Bâtiments tertiaires : bureaux, hôpitaux, laboratoires.
- Énergie et environnement : efficacité énergétique et gestion des fluides (secteur énergie).
- Maintenance multi-technique : services CVC pour sites industriels.
Référence externe : ADEME – Agence de la Transition Écologique.
Liens métiers associés
Le poste est en lien avec le Technicien de maintenance, l’Ingénieur HVAC, le Automaticien et le Responsable de production industrielle.
Évolution et perspectives
- Technicien expert froid industriel ou HVAC.
- Chef d’équipe maintenance CVC.
- Chargé d’affaires en génie climatique.
- Responsable d’exploitation énergétique.
Rémunération
- Débutant : 27 000 € à 33 000 € bruts/an.
- Confirmé : 34 000 € à 42 000 €.
- Chef d’équipe / itinérant confirmé : 43 000 € à 50 000 €+.
Pourquoi recruter un technicien en froid et climatisation avec Cover RH
Cover RH accompagne les entreprises de l’énergie, du bâtiment et de l’industrie dans leurs recrutements de techniciens en froid et climatisation. Nos consultants identifient des profils qualifiés capables d’intervenir sur des systèmes complexes tout en respectant les exigences environnementales.
Nous intervenons dans les secteurs énergie, agroalimentaire, chimie et pharmaceutique.
En résumé
Le technicien en froid et climatisation est un professionnel indispensable à la performance énergétique des bâtiments et à la continuité des procédés industriels. Avec Cover RH, recrutez des spécialistes du froid capables d’assurer fiabilité, sécurité et innovation.